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联合科技讨论区版主管理规范

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一米阳光商人

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发表于 2015-9-11 16:31:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
联合科技讨论区版主管理规范
(2015.9修订)
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一、        社区管理的介绍和职责

   1. 管理员:联合科技讨论区的官方工作人员,由社区管理员(隶属论坛频道)和玩家管理员(隶属专区频道)组成,负责联合科技讨论区的日常管理。

   2. 总版主:由管理员直接任命的非官方工作人员。对辖内版面版主团队进行管理及人才储备;对版面发展进行整体规划;分配版面任务。

   3. 版主组长:经过审核通过的非官方工作人员。协助总版主管理多个版面,负责所在版面内容建设与发展、主题活动策划,版面情况总结,版主工作的安排与督促,版主的招募及储备。

   4. 正式版主:单一版面日常工作的直接执行者。负责版面清洁、气氛调节、内容导向、内容更新及活动策划等工作。依据社区管理规定制定本版版规。

   5. 实习版主:工作与正式版主相同,除特殊情况外,按要求完成试用期的工作指标即可转为正式版主,正常情况试用期为一个月。

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二、        版主申请

   1. 申请方式:推荐、应聘、自荐

   2. 申请流程
   1) 用户前往【版主申请】发申请担任版主(晋升亦需相同步骤)
   2) 如有具备推荐资格的用户,请在5日内对其申请进行“点评”推荐
   3) 相关论坛管理员会在10个工作日内审核并通过“回复”进行答复
   4) 通过审核者,相应版面版主组长会通过所留联系方式进一步交流
   5) 最终确定录用即可进入版主试用期,身份为实习版主,试用期一个月

   3. 资格要求
   1) 具有充足的在线时间和版面管理热情
   2) 善于玩家话题引导及版面气氛的调节
   3) 有一定组织协调能力及团队合作精神
   4) 能以身作则严格遵守社区的各项规定

   4. 申请格式
   1) 推荐:对优秀玩家或特殊用户的邀请,推荐理由由正式版主及以上级别管理人员在对应贴内通过“点评”功能阐述推荐理由。范例如下:
      
       标题:[推荐]【XXXX】版主
       论坛UID:
       论坛昵称:
       推荐人:
       推荐职位:
       相关经验:
       推荐理由:
   
   2) 应聘:通过论坛的版主招募公告招入。 以版主招募帖内详细要求为准,到岗后,到【站处处理】跟帖报道登记备案。范例如下:
      
       标题:[应聘]【XXXX】版主
       论坛UID:
       论坛昵称:
       招聘链接:

   3) 自荐:用户自荐申请担任某个版面版主。范例如下:
      
       标题:[自荐]【XXXX】版主
       论坛UID:
       论坛昵称:
       联系QQ:
       职业及专长:
       发表文章数:
       平均上网时间(小时/天):
       固定在线时段(早上/下午/晚上):
       上网地点(家里/办公室/学校/网吧):
       版主经验:
       版面建议:
       自荐理由:     

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三、        版主事假

为保证论坛正常运转秩序,对暂时不能行使管理职能的版主有如下请假方面的规定
   1) 请假3天及以下,直接向版主组长报备
   2) 请假4至7天,直接向版主组长报备,组长反馈至总版主
   3) 请假8至15天,需至【站务处理】内按要求发帖及报备至管理员
   4) 请假15天以上,同上条报备,视具体情况暂停版主权限至请假结束
   5) 请假严重超时或无故未请假者给予撤销权限处理

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四、        版主辞职

   1. 版主辞职申请需至【站务处理】内按格式发帖提交
   2. 将楼层地址报至组长批准,后至总版主处通过即可撤消版主身份

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五、        版主撤销

符合以下情况的版主给予降级或辞退处理:
   1) 未经请假而较长时间不能保持正常的在线的
   2) 正常在线时间而不能保证所管理版面整洁的
   3) 滥用职权删改正常内容而且造成不良影响的
   4) 带入个人情绪,对论坛他人进行人身攻击的
   5) 未经管理员同意私自将帐号外借他人使用的
   6) 消极应付日常工作或抵触情绪不沟通协调的
   7) 以版主身份对其它版面进行恶意言论攻击的
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